Cadre de santé Psychogériatrie Site de Vic

CDD, Mobilité interne, Mutation
2-5 ans
Cadre
À partir du 02/01/2025
Horaires normaux - Jour
Temps plein
Cette offre expire le 15/03/2025
Cadre de santé Psychogériatrie Site de Vic

Description du poste

  1. Contrôle et suivi de la qualité et de la sécurité des soins et activités paramédicales, dans son domaine

Participation à la mise en œuvre et suivi du programme d’amélioration de la qualité et sécurité des soins (PAQSS)

Suivi des attendus de la direction des soins

Déploiement de la culture du signalement et de la gestion des risques

Gestion des situations ou évènements indésirables, en lien avec le Responsable du pôle de soins et le Médecin référent

Réalisation d’audits

Suivi des conventions de partenariats

Contrôle et gestion des stocks et réapprovisionnements

Retours d’expériences et analyses approfondies ; évaluation des pratiques professionnelles

  1. Coordination et suivi de la prise en charge de prestations

Participation à l’élaboration du projet de soins du patient/usager et organisation de l’activité paramédicale

Coordination et suivi des prestations de maintenance et de logistique

Participation à l’organisation des réunions de synthèse de l’unité

  1. Élaboration et rédaction de rapports d'activité

Elaboration et/ou suivi de tableaux de bords et suivi des indicateurs

  1. Encadrement de proximité d'équipe(s), gestion et développement des personnels

Formation et assistance aux utilisateurs sur dossier patient informatisé

Animation de réunions d’équipe

Organisation du circuit de l’information dans l’unité

Recueil des besoins en formation et planification des formations réglementaires et obligatoires

  1. Montage, mise en œuvre, suivi et gestion de projets spécifiques au domaine d'activité

Elaboration, réalisation, communication et mise en œuvre du projet paramédical de l’unité, en lien avec le médecin référent

  1. Planification des activités et des moyens, contrôle et reporting

Suivi et gestion de l’occupation des lits

Suivi et gestion des ressources et moyens octroyés

  1. Organisation et suivi de l'accueil (agents, stagiaires, nouveaux recrutés.)

Application des procédures en lien avec l’accueil des agents nouvellement recrutés ou nouvellement affectés

  1. Promotion des réalisations / des projets spécifiques à son domaine d'activité

Assurer le lien et la coordination entre l’Administration de l’établissement et les unités

  1. Veille spécifique à son domaine d'activité
  2. Contrôle de la mise à jour du dossier patient

Contrôle de la traçabilité des actes et de la mise à jour de l’activité dans le dossier patient informatisé

  1. Participation aux réunions et groupes de travail institutionnels et de pôle

Autres détails

Profil recherché

Cadre expérimenté, vous souhaitez rejoindre la Fédération de Gériatrie et mettre à disposition vos compétences pour encadrer une équipe dynamique et porteuse de projets au bénéfices des patients de l'USLD Psychogériatrie, alors venez nous rejoindre. Le site de Vic en Bigorre est composé d'une équipe d'encadrement dynamique et innovante (1 cadre supérieur de santé et 6 cadres de sante ou IDEC) qui bénéficient d'un environnement agréable au sein de la petite ville de Vic en Bigorre.

Description de l'établissement

Une offre de soins de proximité au pied des Pyrénées

🏥🤩

Situés dans un cadre exceptionnel aux portes des Pyrénées, de la cité mariale de Lourdes, de la frontière espagnole ainsi que de l'Océan Atlantique; le Centre Hospitalier de Tarbes, et le Centre Hospitalier de Lourdes ont fusionné depuis le 1er janvier 2023.

Le Centre Hospitalier Tarbes-Lourdes décline ses activités sur 5 sites géographiques distincts : Tarbes - site de la Gespe, Tarbes - site de l'Ayguerote, Vic-en-Bigorre, Lourdes et Lourdes- site de Labastide.

La Fédération de Gériatrie compte 980 lits et places répartis sur les trois sites Gériatriques que sont l'Ayguerote à Tarbes, Labastide à Lourdes et La Clairière et les Acacias à Vi en Bigorre

Les orientations stratégiques du Centre Hospitalier Tarbes-Lourdes s’inscrivent dans l’objectif constant d’une prise en charge de qualité des usagers.

L’ambition de ses équipes est la recherche de performance, d’efficience et de qualité ainsi que la volonté de développer, en lien avec tous les acteurs de santé du territoire, les filières de soins.

Un Projet qui répond aux besoins des personnes âgées du Territoire et qui améliorera à la fois l'Accès et la Qualité des Soins.